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IT Business Analyst (m/w/d) eBusiness

Datum: 08.05.2019

Standort: Köln, Nordrhein-Westfalen, DE, 50933

 

Ob im Supermarkt oder im Discounter: ohne IT ist heute moderner Handel nicht mehr denkbar. Die Kölner REWE Group ist mit rund 52 Milliarden Euro Umsatz und 330.000 Beschäftigten nicht nur einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Europa, sondern auch ein IT-Konzern. Die über 1.000 IT-Spezialisten der REWE Systems GmbH setzen in der sich schnell wandelnden Welt des Handels Standards für den Einsatz von IT. Neue Technologien werden entwickelt und Softwareanwendungen werden exakt für verschiedene Unternehmensbedürfnisse optimiert. Unternehmensteile wie REWE, PENNY oder toom Baumarkt sind anspruchsvolle und wichtige Auftraggeber innerhalb der REWE Group. Dabei müssen die IT-Experten neben der Alltagstauglichkeit und technischen Umsetzbarkeit immer stärker Aspekte der Nachhaltigkeit im Auge haben. Kurz gesagt, die REWE Systems GmbH bietet Perspektiven, so vielfältig wie die modernen Handelswelten.

 

Ausschreibungs-ID: 26267 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet bis zum 31.12.2019 eine qualifizierte und engagierte Persönlichkeit als
 
IT-Business Analyst (m/w/d) Schwerpunkt elektronische Beschaffungslösungen

für die Abteilung Holding-Prozesse der REWE Systems GmbH am Standort Köln.


Was wir zusammen vorhaben:

Das Team eBusiness verantwortet den Betrieb sowie die Weiterentwicklung von elektronischen Beschaffungslösungen, die international zum Einsatz kommen. Hierzu zählen Online Plattformen für zum Beispiel Auktionen, Ausschreibungen und Kataloglösungen. Wir betreuen somit eine maßgebliche Schnittstelle zwischen dem REWE Einkauf und den externen Lieferanten für elektronische Beschaffungslösungen von zum Beispiel Eigenmarken und Frischeartikeln. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das über den Tellerrand schaut. Ihr Tätigkeitsfeld reicht vom Service bis hin zum Projektgeschäft und ist somit sehr abwechslungsreich und anspruchsvoll. Dabei haben Sie mit Ihren innovativen Lösungen maßgeblich Anteil am Erfolg unseres Unternehmens.

 

Was Sie bei uns bewegen:

  • Beratung der Holdingbereiche und Strategischen Geschäftseinheiten der REWE Group national und international hinsichtlich des effizienten Einsatzes moderner Retail- und Beschaffungslösungen 
  • Mitarbeit in Softwareentwicklungsprojekten -  von der Unterstützung der Anforderungsaufnahme, über die Begleitung der Umsetzung bis zu Tests und Rollout
  • Releasemanagement mit der Vorbereitung und Überwachung von Releasewechseln
  • Organisatorische Betreuung der Anwendungen inkl. Support und Schulungen

 

Was uns überzeugt:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung
  • Erste Erfahrungen in der Betreuung von IT-Anwendungen
  • Idealerweise Kenntnisse im Bereich E-Sourcing/E-Procurement oder praktische Erfahrungen im Einkauf/Lieferantenmanagement
  • Grundkenntnisse vorhanden in Technologien und Werkzeugen wie z.B. UML,  SQL, XML, JAVA
  • Idealerweise erste Anwenderkenntnisse in SAP-Retail/MM
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Selbstständige Arbeitsweise, lösungsorientiertes Denken und Kommunikationsfähigkeit

 

Was wir bieten:
Bei der REWE Systems GmbH erwarten Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet im dynamischen Handelsumfeld und innovative Projekte, in denen Sie Ihr Wissen durch die Arbeit mit neuen Technologien und Applikationen laufend erweitern können. Sie arbeiten in einem Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien. So können Sie früh Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen. Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme sorgen außerdem dafür, dass Ihre Karriere in Bewegung bleibt. Bei uns bieten sich Ihnen je nach Potenzial, persönlichen Stärken und Bedarf verschiedene Karrierelaufbahnen. Weiterhin profitieren Sie als Mitarbeiter der REWE Systems GmbH von einem umfangreichen Angebot an Sozialleistungen der REWE Group, z.B. einer freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage unter www.rewe-systems.com und www.rewe-group.com.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Position stehen wir Ihnen telefonisch unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

 

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

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