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Revisor (m/w/d) Konzernrevision IT

Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Ausschreibungs-ID: 52625

 

 

Was Sie bei uns bewegen:

  • Sie führen Prüfungen auf dem Gebiet der Informationsverarbeitung durch, um die Sicherheit, Wirtschaftlichkeit und Ordnungsmäßigkeit sowie die Funktionalität und Zukunftssicherheit der Prozesse und Verfahren zu gewährleisten. 
  • Dabei prüfen Sie IT-Systeme und -Anwendungen, -Projekte und -Investitionen sowie die IT-Infrastruktur unter Berücksichtigung der Anforderungen zur Informationssicherheit und zum Datenschutz.

 

Was uns überzeugt:

  • Sie verfügen über ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. 
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Revision oder IT-Beratung sowie fundierte Erfahrungen bei der Planung, Durchführung und Ergebnispräsentation von IT-Prüfungen können Sie vorweisen.
  • Sie besitzen grundlegende Kenntnisse über die rechtlichen Rahmenbedingungen (u.a. GOB/GOBD, DSGVO) und die entsprechenden Prüfungsstandards. 
  • Sehr gutes Grundlagenwissen zu Betriebssystemen, Datenbanken, Programmierung/Programmiersprachen und Netzwerktechnologie und Erfahrungen mit Prüfsoftware setzen wir voraus. 
  • Kenntnisse in Data Analytics sowie R und Python sind wünschenswert.
  • Sie besitzen die Fähigkeit zur Analyse komplexer systemtechnischer und betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge. 
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, eine hohe Eigenständigkeit, gute Englischkenntnisse und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit im In- und Ausland runden Ihr Qualifikationsprofil ab.

 

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
  • Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
  • Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
  • Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
  • Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.

 

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Position stehen wir Ihnen telefonisch unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.