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Werkstudent (m/w/d) HR-IT Kundenmanagement

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Ausschreibungs-ID: 51389

 

 

Was wir zusammen vorhaben:
Die REWE Group begibt sich bei der Ausrichtung der personalwirtschaftlichen Prozesse immer mehr auf dem Weg der Digitalisierung. Wir entwickeln uns ständig weiter, um den Anforderungen unserer internen Kunden gerecht zu werden und optimierte Prozesse bereitzustellen. Auch den Herausforderungen und Chancen einer wachsenden Automatisierung stehen wir positiv gegenüber. Unterstützen Sie unser Team, damit wir zusammen die Zukunft der Personalarbeit und Systeme gestalten können. Helfen Sie uns, damit unsere internen Kunden die richtigen Antworten bekommen, die ihnen das Tagesgeschäft erleichtern. Tragen Sie in der täglichen Arbeit zum Erfolg der REWE Group bei.


Was Sie bei uns bewegen:

  • Hilfe für unsere internen Kunden als erster Ansprechpartner für technische und fachliche Fragen an unserer HR-IT Hotline
  • Unterstützung des HR-IT Teams bei Einrichtung, Test und Support unserer zukunftsweisenden Anwendungen
  • Erstellung von modernen Anleitungen und Lösungsdatenbanken, damit unsere Kunden die bereitgestellten Anwendungen effektiv nutzen können
  • Verbesserung unser technischen Lösungen, durch ein ständiges Qualitätsmanagement der Anfragen


Was uns überzeugt:

  • Sie sind eingeschriebener Student der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  • Sie bringen hohe IT-Affinität mit und verfügen über gute PC-Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten.
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR oder IT sind von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sind Ihnen zu eigen
  • Sie arbeiten strukturiert, ergebnis- und lösungsorientiert und sind teamfähig.
  • Der Umgang und die Kommunikation mit unterschiedlichsten Menschen liegen Ihnen.
  • Sie können uns bis mindestens bis Mitte 2020 unterstützen.

 

Was wir bieten:

Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüssen für Kantine.
  • Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik (ab dreimonatiger Betriebszugehörigkeit).
  • flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
  • ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
  • eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen
  • mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
  • Karriereeinstieg: Die Werkstudententätigkeit kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Ein anschließendes Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.
     

 

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Position stehen wir Ihnen telefonisch unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

REWE Group

Köln, Nordrhein-Westfalen, DE, 50933