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(Senior) Manager (m/w/d) Media Infrastructure

Ort: 51063 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 312824

 

 

Was wir zusammen vorhaben:
Unser Omnichannel-Marketing bündelt alle klassischen und digitalen Kompetenzen in einem Team. Gemeinsam entwickeln wir auf Basis unseres tiefgehenden Kundenverständnisses relevante, innovative und kanalübergreifende Leistungen und Botschaften. Dadurch leisten wir einen nachhaltigen Beitrag zum Erfolg der REWE Group. 

 

Als Senior Manager Media Infrastructure entwickelst Du zusammen mit fachübergreifenden Experten die technologische Marketinginfrastruktur (Display, A-TV, Search, CRM, Social Media, App uvm.) für REWE, PENNY und weitere Unternehmen der REWE Group weiter, um die nächsten Schritte in einer kundenzentrierten und datengetriebenen Kommunikations-Strategie zu gehen.

 

Was Du bei uns bewegst:

  • Auf Deine Expertise ist Verlass: Du entwickelst proaktiv neue Konzepte zur Steigerung der Marketing-Effizienz entlang unserer Infrastruktur und verantwortest die Projektumsetzung in Zusammenarbeit mit weiteren Teams. Außerdem bist Du Innovationstreiber im Marketing und kennst viele relevante Entwicklungen (Tools, Technologien, Marktstandards etc.), welche Du eigenständig bewertest, pilotierst und bei Erfolg ausrollst.
  • Du bist kompetenter Ansprechpartner: Für alle Fragen zu AdTech, MarTech und Marketing-Tracking-Technologien. Du verstehst die Funktionsweisen und Zusammenhänge von Systemen wie z.B. SAS-CI, ESP, DMP, DSP, Adservern, DAM, CMP, TMS.
  • Dein Prinzip ist durchgängige Qualität: Du führst in regelmäßigen Abständen interne Audits durch und koordinierst Ausschreibungsprozesse zur Optimierung unserer Marketing-Tool-Landschaft.
  • Du übernimmst Verantwortung: Du identifizierst selbstständig Potenziale zur Automatisierung im Marketing und unterstützt Kollegen dabei manuelle und standardisierbare Prozesse abzulösen. Außerdem identifizierst Du Potenziale zur Verbesserung der täglichen Zusammenarbeit im Marketing und optimierst diese durch teamübergreifende Schulungen, Guidelines oder die Optimierung von Prozessen.
  • Gemeinsam mehr erreichen: Zusammen mit Marketing-Spezialisten, Entwicklern und Data Scientists entwickelst und realisierst Du omnikanale Tracking- und Messmethoden, sowie neue Möglichkeiten der kanalübergreifenden Kommunikation oder Personalisierungsansätzen.

 

Was uns überzeugt:

  • Zuallererst Deine Persönlichkeit: Dein Teamgeist und Deine Offenheit sich in viele neue und komplexe Sachverhalte einzuarbeiten.
  • Deine fundierte Berufserfahrung (mindestens 4 Jahre) im Bereich technischen Projektmanagement, Marketing IT-Entwicklung, IT-Beratung oder Erfahrung in verschiedeneren datengetriebenen Marketingdisziplinen.
  • Außerdem Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Studienschwerpunkten.
  • Deine Erfahrung in der Steuerung von größeren technologischen Projekten und das Arbeiten im agilen Umfeld (z.B. Scrum, Kanban).
  • Deine fundierten Kenntnisse im Bereich Datenerfassung, Bereitstellung und Aktivierung in vielen Teilen der AdTech & MarTech Landschaft. Außerdem Deine Kenntnisse im Bereich des marketingrelvanten Datenschutzes und Beratung bei der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben DSGVO, ePrivacy, Einwilligungen, Consents, ATT.  
  • Deine Expertise komplexe Zusammenhänge in Unterlagen für Marketingteams und Entscheider adressatengerecht aufzubereiten und Empfehlungen selbstsicher zu vertreten.
     

Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
  • Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben im Omnichannel-Marketing eines führenden Handelsunternehmens mit tatsächlicher Nähe zum Endkunden.
  • Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
  • Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf.
  • Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
  • Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
  • Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Die beste Karnevalsfeier am Rhein (neben dem Fußballverein).

 

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

 

Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 312824) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

 

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Ort: 

Köln, Nordrhein-Westfalen, DE, 51063

Veröffentlichungsdatum:  28.05.2021
Unternehmen: REWEhttps://karriere.rewe.dehttps://rmkcdn.successfactors.com/c92a1a54/adf9b722-57ca-4860-8d3d-3.png