(Senior) Analyst Category Management (m/w/d)

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 781153

Was wir zusammen vorhaben:

Der Bereich Category Management Support REWE erarbeitet als Business Partner gemeinsam mit den operativen Einheiten, insbesondere dem Category Management, fakten- und zahlenbasiert praxisnahe Konzepte und Maßnahmen rund um die Themen Sortiment, Platzierung, Aktion und Preis. Bei uns erwartet Sie viel strategische Schnittstellenarbeit und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, bei der die Dynamik des Handels täglich zu spüren ist. Innerhalb dieses Bereichs ist das CM Support Partner Team zentraler Ansprechpartner für das Category Management bei verschiedenen analytischen Fragestellungen und unterstützt diesen im Tagesgeschäft. Neugier, Hartnäckigkeit, Pragmatismus und Teamgeist prägen dabei unsere Zusammenarbeit im Team und mit unseren Kollegen. Als Verstärkung für unser Team suchen wir erfahrene Allrounder und Problemlöser, die Lust haben, jeden Tag etwas dazu zu lernen.

Was du bei uns bewegst:

• Zentraler Ansprech- und Sparringspartner für das Category Management bei analytischen Business-Fragen rund um aktuelle Geschäftsentwicklungen, Kundenverhalten, Sortiment, Preis und Aktion
• Beratung unserer Category Manager auf Basis komplexer Datenanalysen
• Adressatengerechtes Aufbereiten deiner Handlungsempfehlungen - für den operativen User ebenso wie zur Entscheidungsvorlage im Top-Management
• Proaktive Durchführung von Kunden,- Trend- & Wettbewerbsanalysen
• Unterstützung des Einkaufs in der Vorbereitung von Lieferantengesprächen mit extra analytischer Firepower
• Eigenverantwortliche Durchführung von Ad-Hoc Fragestellungen und Mitarbeit in Sonderprojekten in enger Zusammenarbeit mit bereichsinternen Schnittstellen
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Category Managern, regionalen Vertretern und weiteren Stakeholdern auf Augenhöhe durch eine offene und proaktive Kommunikation
• Entwicklung, Organisation und Durchführung von internen Schulungen
• Weiterentwicklung anwenderorientierter Tools, Reports und Prozesse

Was uns überzeugt:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Studiengang
• (3-4 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Handel/Konsumgüter, idealerweise mit Fokus auf Category Management
• Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke mit gutem Fingerspitzengefühl
• Hohes analytisches Denkvermögen und Affinität zu einer konzeptionellen & kennzahlenbasierten Arbeitsweise
• Eine ECR-DACH CM-Zertifizierung ist von Vorteil, aber kein Muss
• Sehr routinierte MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint)
• Absolute Teamplayer und Freude an der gemeinsamen Erreichung von Zielen
• Interesse an Lebensmitteln und Produkten des täglichen Bedarfs
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile:

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt
• Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme
• Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 10% bei jedem Einkauf
• Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
• Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif, sowie zahlreiche Sonderzuschläge
• Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 781153) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.