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(Senior) Manager E-Mail-Marketing (m/w/d)

Ort: 51063 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 618001

 

 

Was wir zusammen vorhaben:
Unser Omnichannel-Marketing bündelt alle klassischen und digitalen Kompetenzen in einem Team. Gemeinsam entwickeln wir auf Basis unseres tiefgehenden Kundenverständnisses datengetriebene, innovative und kanalübergreifende Lösungen und Botschaften. Dadurch leisten wir einen nachhaltigen Beitrag zum Erfolg der REWE.

 

Im „E-Mail Growth & Channel Management“ unterliegt uns die Verantwortung für die Entwicklung und operativen Aussteuerung einer kundenzentrierten E-Mail-Kommunikation entlang der kundenindividuellen Customer Journey. Unser Ziel ist hierbei die nachhaltige Aktivierung und Kundenbindung, die wir mit Hilfe von innovativem und datengetriebenem Kampagnenmanagement im Kanal E-Mail erreichen wollen. Als Unterstützung für unser Team suchen wir neue Köpfe mit frischen Ideen, die Lust darauf haben, die Zukunft unseres Marketings mitzugestalten und damit maßgeblich zu unserem Erfolg beizutragen. 

Was Du bei uns bewegst:

  • Du verantwortest die Newsletter-Themenplanung mit dem Ziel der Sicherstellung von Relevanz und kanalgerechter Aufbereitung der Inhalte.
  • Du begleitest Kampagnen zur Leadgenerierung und Anreicherung von Zero und First Party Daten – von der Idee und Konzeption bis zum Reporting.
  • Du entwickelst Lifecycle- und Streckenkommunikation weiter, um unserem Ziel der One-to-One-Kommunikation noch näher zu kommen.
  • Du übernimmst die Konzeption und Begleitung von Testings im Kanal zur kontinuierlichen Verbesserung und relevanteren, datengetriebenen Aussteuerung von Inhalten.
  • Du identifizierst innovative E-Mail-Marketing-Features und -Mechaniken zur Verknüpfung mit den Inhalten unserer Newsletter-Formate und Transaktionsmails.
  • Außerdem optimierst Du Reporting-Prozesse zur Generierung von wichtigen Insights über Inhalte und Empfänger und bearbeitest abteilungsübergreifende Projekte zur Erreichung der Owned Media-Ziele.
  • Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams und Stakeholdern aus dem REWE Marketing zusammen.
  • Du arbeitest bei den strategischen Planungsprozessen des Kanals E-Mail-Marketing im Gesamt-Marketing mit.
  • Auch die Organisation von Abstimmungsprozessen, Einhaltung von Terminen und Budgets gehören zu deiner Aufgabe.


Was uns überzeugt:

  • Deine fundierte Berufserfahrung im Bereich E-Mail-Marketing oder Customer Relationship Management, idealerweise in einem E-Commerce- oder Handelsunternehmen.
  • Darüber hinaus sehr gute Projektmanagement-Skills, gerne auch mit agilen Methoden.
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung mit marketing-orientiertem Schwerpunkt.
  • Anwenderkenntnisse im Umgang mit einem E-Mail Service Provider Tool auf Enterprise-Level (idealerweise artegic ELAINE FIVE/SIX) sind von Vorteil. 
  • Erfahrung in der Umsetzung von E-Mail-Automationen im Bereich Kundenbindung und/oder Lead-Nurturing sind von Vorteil.
  • Kenntnis eines KMT/KMS oder anderer CRM-Software (z.B. SAS) sind ebenfalls von Vorteil. 
  • Hohe Affinität für datengetriebenes Arbeiten.
  • Spaß an der Arbeit in einem agilen und dynamischen Umfeld.
     

Was wir bieten:
Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst Du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke Deine Vorteile: 

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. 
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt. 
  • Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. 
  • Mehr von Deinem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. .
  • Einen ausgewogenen Mix zwischen Remote und Präsenz.
  • Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. 
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik. 
  • Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif. 
  • Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 

 

Weitere Informationen erhälst Du auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze unser Onlineformular, so erreicht Deine Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

 

Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 618001) steht Dir unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

 

Um Dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Ort: 

Köln, Nordrhein-Westfalen, DE, 51063

Veröffentlichungsdatum:  18.06.2022
Unternehmen: REWEhttps://karriere.rewe.dehttps://rmkcdn.successfactors.com/c92a1a54/adf9b722-57ca-4860-8d3d-3.png