Frontend Entwickler / DevOps Engineer (m/w/d)
Kiel, Schleswig-Holstein, DE, 24118

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - davon 800 in der Zentrale in Köln.
Wir treiben die agile Transformation in der IT voran:
- Wir arbeiten mit zahlreichen Scrum-Teams nach SAFe
- Klarer Scrum Prozess mit Sprints, Sprint Planning, Daily, Sprint Review und Retrospective
- Agile Implementierung von S/4HANA als Leuchtturmprojekt mit SAP steht bei uns im Fokus
Deine Aufgaben:
- Planung und Entwicklung unserer eigenen Applikationen in der Cloud mit Fokus auf das Frontend
- Mitarbeit an der Erarbeitung neuer Strukturen, Vorgaben und Architekturen in der SAP Business Technology Platform BTP oder der Google Cloud Platform GCP
- Erweiterung bestehender oder Entwicklung neuer Applikationen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Umsetzung unserer neuen IT-Architektur mit SAP S/4HANA zur Standardisierung und der Cloud Platform zur Differenzierung
- Aktive Mitarbeit beim Finden neuer Ideen und der Verbesserung unserer Methoden
- Beteiligung an Retrospektiven und Tech-Days durch Feedback und Verbesserungsvorschläge
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Berufsausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung
- Umfassende Kenntnisse in Technologien wie JavaScript, Rest-Webservices, HTML und CSS
- Erfahrung mit modernen Frameworks wie Angular, Vue.js oder SAPUI5
- Kenntnisse im Aufbau Continuous Integration, Continuous Delivery und Continuous Deployment (u.a. Versionierung mit Git oder dergleichen / Jenkins)
- bestenfalls Erfahrung mit der SAP Business Technology Plattform und in Themen wie CDS- und HANA-Views, OData-Services, SAP API Business Hub
- Lust am Austausch und Spaß an der agilen Arbeitswelt
Das bieten wir dir:
- Wir legen Wert auf deine Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine Vertrauensarbeitszeit, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst
- Flexibler Arbeitsort - Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche
- Weiterbildungsangebote sind uns wichtig - für dich und deine individuelle Entwicklung
- Strukturiertes Onboarding - eine Einarbeitung, damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
- Benefits des REWE-Konzerns - attraktive Rabatte für Einkäufe bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen
- Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode
- Einfache Anfahrt ins Büro - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad
- Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden leckeren Gerichten und Beilagen sowie einen Bäcker zu wirklich fairen Preisen
- Gute Vorsorge - Gesundheitsleistungen und Sportangebote
- Dein Team. Dein toom. - eine respektvolle Duz-Kultur in allen Unternehmensbereichen
Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung - ein Anschreiben ist nicht erforderlich!
Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.
Bei Rückfragen steht dir Denise Kraft gerne unter 0221/ 149 - 6592 zur Verfügung.