Head of Product Turkey, Bulgaria, Albania (m/w/d)

• Köln
• unbefristet
• Vollzeit
• ab sofort

• Budgetverantwortung (Kosten und Ertrag) für die verantworteten Zielgebiete
  • Planung der jährlichen Budgets für das zugeordnete Team, für Garantien und Vorauszahlungen sowie unterjähriges Monitoring in Abstimmung mit dem Director
  • Monitoring der Margen- und Umsatzentwicklung auf Destinationsebene
• Destinationsplanung, -entwicklung, -management: Planung und Umsetzung der Produktstrategie nach Rücksprache mit dem Director
  • Analyse und Optimierung des Portfolios auf Basis wirtschaftlicher Kennzahlen aus Budget und Strategie
  • Konsequente Aufnahme neuer, zur Produktphilosophie passender Angebote und Zielgebiete
  • Briefing der DMC auf Basis der Planzahlen und Einkaufsvorgaben, Verhandlung der Rahmenbedingungen mit Zielgebietsagenturen, Mitwirkung im saisonalen Hoteleinkauf bei strategischen Partnern
  • Weiterentwicklung und Umsetzung der DTHR-Markenstrategie in den Destinationen
  • Mitwirkung bei der Flugeinkaufsplanung und enger Austausch mit Flugeinkauf und -disposition
  • Initiierung, Bewertung und Beantragung von Garantien/Vorauszahlungen
  • Festlegung der Kalkulationsparameter und unterjähriger Trading Parameter
  • Sicherstellen der frühzeitigen Präsenz und Buchbarkeit der Produkte in allen Vertriebskanälen
  • Initiierung und Planung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten zur Sicherstellung einer klaren Marktpositionierung
  • Relationship Management im Zielgebiet mit strategischen Partnern
  • Ggf. Übernahme von eigenen Zielgebieten im Rahmen der regulären Tätigkeiten des Produkt-Managements
  • Mengen- und Ertragsplanung auf Hotelebene
  • Vorantreiben von System- und Prozessoptimierung – auch für bereichsübergreifende Themen aus Product und Trading.
• Mitwirkung in Projekten
• Führung und Steuerung eines Teams

• abgeschlossene Ausbildung als Tourismuskauffrau/-mann, idealerweise ergänzt mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Betriebswirtschaftslehre mit touristischer Vertiefung
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung bei einem Reiseveranstalter, Führungserfahrung von Vorteil
• weitreichende Zielgebiets- und touristische Marktkenntnisse
• verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• weitere Fremdsprachen von Vorteil
• ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gutes Zahlenverständnis
• Zielorientierte Arbeitsweise, verbunden mit unternehmerischem Denken und gute organisatorische Fähigkeiten
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Präsentationsstärke
• Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
• souveränes Auftreten gegenüber Geschäftspartnern und Kollegen
• Bereitschaft zu Dienstreisen

• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Kantine
• Betriebskindergarten
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Rabatte für Mitarbeitende
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bezuschusstes Deutschlandticket
• Bundesweite Fitness- und Wellnessangebote
• 30 Tage Workation im EU Ausland

Kontakt

DERTOUR Deutschland GmbH

Cecilia Hummel
Tel: +49 2203 42679